疫後經濟不景氣再加上戰爭影響,全球爆發裁員潮,影響最鉅就屬科技業了,包括Google、Amazon、Discord、CISCO等大廠都接連爆出裁減人力消息,如今知名電腦大廠IBM (International Business Machines Corporation) 也宣布將大規模裁員!
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根據媒體《東森新聞》、《自由時報》的報導,有知情人士透露,IBM首席通訊官喬納森 (Jonathan Adashek) 近日在與部門的7分鐘會議上,向員工透露了裁員的消息。雖然尚不清楚此波裁員計畫裁掉多少人,但已知主要會精簡行銷和通訊部門的人力。
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事實上,IBM執行長阿爾文德 (Arvind Krishna) 在2023年5月就表示,公司在未來5年內將以AI取代近8000個職位,今年1月份的財報會議上,IBM即宣布要全球裁員1.5%,約3900名員工。
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IBM近年來一直在努力打進AI市場,尤其是OpenAI在2022年底推出ChatGPT之後,公司正大規模提升所有員工的AI技能。像是IBM去年5月就成立了WatsonX研發工作室,專門替公司訓練、調整和部署機器學習模型。
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科技業寒冬也吹進台灣市場,台灣科技面板大廠「群創光電」去年底才傳出竹南廠裁員百人消息,怎料近日又有名資深員工爆料,公司將再次縮減百名人力,部門已有多位同事離職,就連他自己幾經思量也決定跳槽。
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根據媒體《TVBS》、《風傳媒》的報導,一位自稱在群創擔任製造部技術員已經10年的網友在網路論壇Dcard上發文表示,「公司又開始裁員了,目前知道的有4位同仁離開了」,他因為擔心自己是下一個,在和家人討論後決定跳槽到台積電或聯電,雖然目前面試還沒有任何回覆,他還是會繼續投履歷力求轉換跑道。
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事實上,群創竹南T1廠在去年就爆出裁員風波,以分流、優遣等理由,請上百名員工「自願離職」,對線上作業員和工程師影響最鉅,部門預估直接少了一半的人。群創當時回應基於彈性策略規劃、優化生產配置及提升整體營運效益才會進行人力調整,強調公司有尊重個人意願做最適合的安排與調度。
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如今再爆出裁員,群創12日發布重訊,澄清「裁員百人」並非事實,但基於組織彈性策略,將會進行年度績效考核汰弱留強的人力調整。
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